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中华武龙全国联盟2018-2021主要大事件回顾总结

  • 来源:互联网
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  • 2022-10-25
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  2018年10月21日,在世界健康产业大会秘书长顾开元、常务副秘书长潘泳安的指导与见证下,中华武龙全国联盟应运而生,产生了8个委员会、1个秘书处,原国家体委副主任、一代乒乓名宿徐寅生亲临现场,并受邀担任首席顾问,上海市委、市政府、市政协、市科协、市工商联的多位老领导受邀担任顾问,南京叁剑侠文化传媒有限公司原董事长、上海叁剑侠文化传播有限公司董事长袁钢担任联盟常务委员会主任、联盟秘书长,曹国臻、包乐怿、张敏等分别担任联盟常务委员会及联盟主要领导职务,郑勤担任联盟专家委员会主任,杨秉辉受邀担任联盟首席专家,徐银荷受邀担任联盟投发委主席,联盟的成立标志着中华武龙全国推广进入了“高铁时代”。

  2019年4月-2020年7月,中华武龙全国联盟逐渐形成“5大集团1个中心”格局,取代了“8大委员会1个秘书处”格局,人员更加精简,效率更加提高,尤其是以张敏为主要负责人的联盟新闻集团贡献突出,年度制作各类报道超过300篇,并与澳门《中国都市报》、国内《企业家日报》等媒体进行了合作,对中华武龙全国推广产生了非常积极的作用,截止2020年年底,中华武龙全国推广规模呈现高速增长,从联盟成立前的不足10万人规模,增长到超过100万,平均每年增长超过50万人规模,有关中华武龙的各类报道在百度、抖音上随处可见。同时,联盟常务张敏在这一时期在《当代体育科技》期刊上发表了《中华武龙促进大学生民族传统文化认同的价值研究》一文,标志着联盟理论研究工作到了一个新高度。

  2020年2月1日,中华武龙全国联盟“轮岗轮值”制度正式落地实施,为联盟加快转型升级提供了重要动力,联盟加快了人事布局,逐步形成了以曹国臻、包乐怿、张敏、袁钢为主要行政班子的轮岗轮值格局,同时建立了黑名单管理制度,发布了《中华武龙表演合格基本标准》等。

  2020年8月-2020年12月,中华武龙全国联盟再次进行了组织机构改革与创新,以“一院”为核心的组织机构改造与落地工作迅速进行开来,由“5大集团1中心”格局升级到“4会1行政班底”格局,形成了以理事会为责任主体的组织体系,布局越来越合理,标志着联盟内部建设臻于完善,极大地推进了“一院”落地生根,为联盟进一步发展创造了内生动力。

  2020年12月26日,南京市武术运动协会华夏武龙少林研究分会正式成立,南京市武术运动协会名誉副会长高清彩担任分会会长,联盟联席主席张敏担任分会常务副会长兼秘书长,标志着联盟围绕“一院”进行的组织机构建设取得了质的飞跃,从量变引起了质变,到了新的历史阶段。

  在这个历史阶段中,中华武龙全国联盟不仅在中华武龙推广的量上有了飞跃,规模超过了100万人,更在质上有了飞跃,建成了全国第一个以“中华武龙”为主要推广标的的组织机构,为联盟再次发展升级创造了先决条件。

  2021年1月至2022年1月,中华武龙全国联盟再次围绕“一院”进行了发展升级,开春后便与南京市武术运动协会华夏武龙少林研究分会进行了融合发展,建设了上海长三角发展中心、郑州苏豫通资源中心、珠海服务中心、张家港法律服务中心等,相继在江苏南京、上海、浙江湖州、江苏张家港、广东珠海展开了一系列行动,并支持华中师范大学武术协会中华武龙全国推广基地建设,与香港郑勤团队、武汉周国富团队、武汉大学秦子来团队、武汉体育学院张超团队、华东师范大学杨建营团队、南京师范大学康庆武团队、南京市武术运动协会高清彩团队、苏州彭碧波团队、湖州刚团队、武龙太极张德全团队等进行了合作,将中华武龙在全国仅30个省区进行推广,截止2021年年底,中华武龙全国推广规模超过了200万人,促使联盟达到了其巅峰状态,顺利完成了历史使命。

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