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体育招聘|北京大学、腾讯体育、赫石体育等6家公司20个岗位

  • 来源:互联网
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  • 2019-10-20
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  每周四的【体育招聘】栏目,我们精选出优质的体育职位信息,为优秀人才与品牌企业建立有效的交流平台。也欢迎有招聘需求的公司或单位与我们联系(客服微信:tiyudashengyi)。

  第197期【体育招聘】我们选出了北京大学、腾讯体育、赫石体育、脉琪体育、速扬星体育、虹飞体育共6家公司的20个岗位。

  北京大学体育工作历史悠久,最早可以追溯到京师大学堂时期。1917年蔡元培先生主持校务后,大力倡导“思想自由,兼容包并”,在很多场合,蔡元培先生把体育排在“德育、智育、美育”的前面,提倡“完全人格,首在体育”,在民族危难的时候把体育排在了第一位。

  1922年第一次直奉大战爆发后,经蔡元培先生倡导正式成立体育部。其后,体育教研部虽随着国家的兴衰几经跌宕,但一直致力于北京大学各项体育教学与活动,并且不断发展壮大。解放后,随着我国教育的发展,体育教研部也进入了一个新的历史时期,为新中国的体育事业做出了自己应有的贡献。

  北京大学体育教研部目前共有教职员工157人,其中在职教师53人,教授6人,副教授34人,硕士导师10人,具有博士学位15人,硕士17人,55岁以下非研究生学历教师全部进行过研究生课程培训,整个师资队伍受过良好的科研训练,具有很强的科研实力。教师队伍中,除了有许多常年从事体育教育与运动训练的教师外,还有从事体育社会人文学、民族传统体育学、运动科学等其他专业的教学与科研人员。

  ◆要求:年龄:<45周岁(1975年1月1日以后出生);研究方向:民族传统体育、运动科学、体育教育训练学、体育人文社会学;科研能力要求:系统学习过相关专业知识,有较强的科研功底;具有广阔的学科视野、较强的逻辑思维和创新思维;参加过国家级课题,并承担课题的主要工作,主持过省部级以上(含省部级);有在国际学术会议或国家一级学术会议发表论文并做报告的经历;第一作者身份发表国内外核心期刊论文(正刊)不少于6篇;能成为所在领域学科带头人;能够承担至少一项体育教学工作;具有一年以上国际学术经历;获得国家或省部级成果奖者优先;具有丰富管理经验和领导力者优先考虑;具有博士研究生学历及学位。

  ◆要求:年龄:<35周岁(1985年1月1日以后出生);体育教育(含训练)专业;项目:不限;工作能力要求:本专项达国家一级运动员及以上;具有丰富的教学及训练实践经验;能够承担至少两项体育教学工作;能够胜任学生代表队(普通学生或高水平运动员)教练工作;具有教学研究能力,发表核心期刊论文多者优先考虑;获得过奥运冠军、世界冠军者优先考虑;具有丰富管理经验和领导力潜质者优先考虑;具有硕士研究生学历及学位。

  包括个人详细简历(从初中开始至今)、学历明、比赛成绩证明、主要研究成果、代表性论著、未来5年工作计划等;邮件主题请标明“姓名+体育教研部+申请职位系列”。请应聘者请将电子版和纸质版简历同时投递。

  投递:请将简历发送至北京市海淀区颐和园路5号邱德拔体育馆113室(纸质),邮件主题注明“应聘岗位+姓名+体育大生意推荐”

  腾讯体育是中国知名的体育门户网站,主要为您提供以下栏目:国内足球、国际足球、NBA、CBA、综合体育、奥运、直播、彩票、竞猜等,在各项指标中均树立了绝对领先地位。

  ◆要求:大学本科或硕士在读,每周5天工作制(任意5天均可);热爱体育,有较丰富的体育知识积累;有较强新闻素养,扎实文字功底,具有独立撰写文章能力;英语四级水平以上;能够承受一定工作压力,工作细致耐心,责任心强,具有强烈的团队合作精神;实习保证超过6个月,可开实习证明。应聘需提供中文简历一份,内容包括个人资料、在校情况、相关工作经验、联系电话等,如果有个人作品,可一并附上。

  ◆要求:大学本科以上在读(最好大三),每周5天工作制(任意5天均可);热爱体育,爱好篮球,熟悉CBA、中国篮球项目,有丰富的体育知识积累;有较强的新闻素养和敏感性,良好的文字表达能力;英语四级水平以上,听说读写俱佳者优先考虑;了解html代码,熟练使用photoshop,dreamweaver等软件者优先;能够承受一定的工作压力,工作细致耐心,责任心强,具有强烈的团队合作精神;实习保证超过三个月,可以开实习证明。应聘需提供中文简历一份,内容包括个人资料、在校情况、相关工作经验、联系电话等。

  ◆要求:了解LPL、KPL、绝地求生等游戏和赛事,有采访和写稿经验为佳。北京高校学生优先,工作地点在北京知春路附近。每周有4天的工作时间,实习时间3个月以上为佳。

  ◆职责:项目执行:针对客户要求与招商方案,对项目进行执行与推进;产品沟通:分析对产品的商业化需求,跟进产品侧情况;数据分析:对数据进行拉取与分析;其他项目支持。

  ◆要求:具备优秀的沟通理解能力、观察力、良好的问题分析与解决能力。勤奋,认真,好学,有较强的抗压能力。在校学生,本科及以上学历,最少实习3个月及以上,每周实习5天。已保研或非应届优先(prefer大三,最好北京本地院校)。有市场传播、B2B实习经验、接触过法务与合同流程优先。具备较强的数据分析与信息收集能力。具备基础的office办公软件使用能力。

  投递:请将简历发送至以上邮箱,邮件主题注明“应聘岗位+姓名+体育大生意推荐”;简历请在邮件正文中呈现(不符合要求者将视为无效邮件),同时添加WORD文档附件。

  好未来(NYSE:TAL)是一家中国领先的教育科技企业,以科技驱动、人才亲密、品质领先为发展的核心目标。自2003年创立以来,一直致力于促进科技互联网与教育融合,为孩子创造更美好的学习体验。

  赫石少儿体能是好未来旗下的少儿体能产品,经过不断学习和探索,逐步成为少儿体能训练行业领先者。目前在北京拥有九所场馆,运营总面积达21000平方米,拥有满足专业训练的功能区,包括室内运动馆,专业跑酷场地,功能训练室,及户外运动场。

  ◆ 薪资:无责底薪提成;月均收入10-20K。优秀的30-50K,上不封顶。稳定的保证支持,无责底薪+高提成+专项奖金,稳定薪资15K+;可往管培方向发展。

  ◆职责:通过电话与准意向客户联系,有针对性的介绍产品,促成学员购买;熟悉公司产品知识及销售话术,为学员制定合理学习规划;运用专业知识,提供客户课程服务咨询;定期对客户进行回访,做好售后服务,市场推广宣传;完成上级下达的工作任务要求,在上级帮助下不断总结和提升自我;顾问式营销,体育院校,教育学,营销专业优先;半年以上电话销售经验、面销经验优先。

  ◆要求:本科及以上学历,男女不限,专业不限;熟练操作电脑,有较好的适应能力和学习能力;工作积极主动,能够承受一定的压力;善于与人沟通,思维活跃,具备一定的理解与领悟能力;热爱销售,喜欢挑战,踏实,专注,有明确的职业规划;有良好的组织协调能力和团队协作意识;有教育行业咨询工作经验者优先。

  ◆职责:依据公司产品理念及项目,进行课程研发工作;搭建符合公司教育理念的教材体系、评估体系,开发培训课件;负责教学计划的制定,校区教学流程的梳理,并监督课程的实施状况;负责校区教学支持,实施教学质量管理和管控;负责各种教学活动的策划,对教学部的工作场景和流程进行调研分析;完成各年级组教学大纲的编写并根据需求进行更新;负责体能课程的试讲,设计教学的各个环节;完成课程教案及相关视频、教具的产出;针对每节课教案内容对教练进行培训;定期整理并更新动作库;定期设计并更新教具;承接产品或项目部分任务及工作。

  ◆要求:统招本科以上学历,参加过CSCS培训优先;爱钻研爱琢磨,具备较强的学习能力;具备较强的策划及写作能力;具备敏锐的用户思维和严谨的产品逻辑,良好的产品意识;良好的沟通表达能力,能承受工作压力。

  广州脉琪体育用品有限公司2007年9月成立于美丽的花城广州,目前在广东、北京、上海、香港系全国部分省市地区设立了众线小销售终端。系一家集产品开发、设研究、生产制造、市场营销售后服务为一体的运动服饰企业。公司主要产品包括:防腐抗氯泳装、沙滩装、瑜伽服、健身服、网球服、干爽运动内衣、沙滩拖鞋、运动毛巾、浴巾、运动休闲外套等水运动时装。

  现拥有自有品牌:脉琪、脉浪等,并代理了(SPEEDO速比涛)、法国(FAND范娜德)等国际知名品牌。2014年,脉琪体育在结合自身产品架构及优势资源的基础上,全新强势推出“MAIQI品牌水运动主题馆”战略项目,打造围绕水运动主题的品牌集合店。

  ◆职责:执行公司外贸业务,开发新客户,开拓海外市场;跟进客户,编制报价,签订合同,安排货物的运输事宜等;制订公司贸易业务的工作目标、工作计划并主导实施;收集整理相关市场发展趋势、需求变化和客户反馈数据信息。

  ◆要求:大专及以上学历,国际贸易、外贸英语类相关专业;了解外贸流程,有1年以上外贸业务经验;对英语具有较强的听、说、读、写能力,能熟练操作电脑办公软件。

  ◆职责:新客户的开发和及时沟通;与客户进行有效沟通,了解客户需求;定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。

  ◆要求:具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。

  ◆职责:了解客户需求,跟踪做好售前、售后服务工作;熟练掌握公司产品情况,解答客户提问;与相关部门紧密配合,协调沟通;维护客户关系,并开发新客户。

  ◆要求:较强的应变能力、口头表达与沟通能力;较强的学习能力,能及时开展工作;熟练运用office及良好的文档写作能力;工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心。

  ◆职责:日常财务核算,帐务处理工作。各种往来帐务核对、清算处理。做好文书及日常事务工作。编制及整理、保管会计档案。

  ◆职责:负责员工考勤、绩效等薪酬福利方面相关管理工作;维护劳动关系,办理员工入离职、调岗、晋升等相关人事手续。负责公司日常的行政和后勤管理等相关工作;参与招聘、薪酬绩效考核等工作;领导交办的任务。

  ◆要求:大专以上学历,接收优秀应届毕业生的申请;掌握办公常用软件的使用;良好的书面、口头表达能力,工作有条理,应变能力、控制能力强;头脑灵活,有上进心;踏实肯干、任劳任怨、对待工作认真负责;有亲和力,具有良好的团队合作精神。

  ◆职责:结合店铺货品进销存数据报告协助主管进行货品调整;跟进所属区店铺店庆期间货品的整合;跟进所属区域店铺盘点工作;收集上市新品信息的反馈;提交常规数据分析报表。

  ◆要求:熟练应用数据库系统;精通Excel函数应用;工作积极、能承受工作压力;要求优秀应届毕业生。

  贵州速扬星体育文化发展有限公司位于习水县体育馆内,是县内唯一一家专注于体育赛事投资运营的体育发展有限公司。打造县级乃至贵州省最专业的体育赛事运营策划执行公司,并专注青少年体育项目的培训(篮球、足球为主) 。现因公司发展需要,特招聘岗位人员如下:

  ◆职责:负责赛事的策划、组织、联络、执行;根据不同赛事制定赛事执行方案,如现场搭建等;了解赛事活动并在执行过程中严格监督活动质量;赛事文案的编辑与写作,完成赛事基本宣传工作;赛事招商方案的撰写与修改;完成公司交办的工作。

  ◆要求:大学专科及以上学历,年龄20~35岁,专业不限,体育专业可优先考虑;具有大型赛事活动的策划、推广与组织工作经验者优先;文笔优秀,具有一定的文字功底,逻辑思维能力强,可参与撰写重大项目策划与招商方案;工作严谨认真,擅长团队建设,能够承受较强的工作压力。

  ◆职责:负责公司销售工作,推广赛事品牌知名度;负责体育渠道的挖掘和谈判,渠道咨询量的创造;负责公司地推活动,搜集有效信息,提高公司的约访率;负责区域大型市场活动的执行。

  ◆要求:有教育行业市场工作经验优先考虑;具备良好的交际能力、组织协调能力、谈判技巧和执行能力;拥有积极、乐观、热情的心态;有较强的抗压能力、责任心和团队合作精神;具备良好职业素质,用诚心、爱心、耐心对待每一位家长和孩子。

  ◆要求:20-35岁,口齿清晰,普通话流利,大专以上体育专业学历,热爱体育事业;对培训青少年篮球、足球有较高的热情,要有爱心、耐心具备较强的学习能力和沟通能力;不甘于落后,不安于现状,挑战高薪的强烈;有机会成为公司股东。

  薪资:招聘人员试用期为2个月,一经正式录用,工资待遇3000-8000元/月,按国家规定缴纳五险,同时享受公司的其他福利待遇。工资与绩效统一按照公司薪酬制度发放。

  经过21年的发展,公司店铺现已辐射到宿迁、淮安、邳州、新沂、睢宁、连云港等地区。目前,公司拥有店铺200多家,员工1800余人。因公司发展需要,现诚聘以下人员:

  ◆职责:负责日常顾客的咨询接待,按规定完成销售;完成商品的来货验收、补货、退货、防损等日常营业工作。

  ◆职责:负责货品的出入库管理;协助完成仓库的定期盘点;负责帐物核查,确保仓库帐物准确、库位准确;负责相关单据的存档;领导安排的其他工作。

  【体育招聘】是体育大生意每周四的固定栏目,我们精选出优质的体育行业职位信息,旨在为优秀人才与品牌企业建立有效的交流平台。

  目前该栏目已为超过350家优质体育类公司发布了超过3000条岗位招聘信息,也欢迎更多有招聘需求的公司与我们联系。

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